Løn "nej" og "grov" - hvad er det? beregningseksempel

I de seneste år er russiske virksomheder at gennemføre i deres jargon flere udenlandske vilkår, der kan være uforståeligt for den menige mand på gaden. Især under interviewet arbejdsgiveren kan med hensyn til diskussionen af løn til at bruge ordet "grov". Dette fører til, at en kandidat til den ledige stilling ikke angiver betydningen af dette udtryk, for ikke at virke uuddannede, og derefter få et job er ikke det beløb, der blev diskuteret på interviewet. For at undgå sådanne situationer, du har brug for at kende og forstå betydningen af denne nymodens ord.

Oprindelsen og betydningen af ordet "grov"

Som en økonomisk begreb af ordet "brutto" begyndte at bruge i det XVI århundrede i England. Dette udtryk betegner den samlede indkomst, som er imod nettet.

Udtrykket "grov" dukkede op i det XVIII århundrede i Tyskland. Så stod han til:

• Tælle enhed og angiver 12 dusin.
• Kæmpe, stor.
• Præfiks til at danne sammensatte ord med betydningen "chef", "høj".

Det er stadig ikke klart oprindelsen af dette ord.

Den russiske økonomiske leksikon udtrykket erstattes af en mere forståelig ordet "grov". Han henviser til det samlede resultat før skat fra det.

Gross-løn - hvad er det?

I Rusland, en af de vigtigste aspekter, når man søger et job er lønnen. Der er begreberne "sorte" og "hvide" løn. For at tiltrække det maksimale antal kandidater til ledige stillinger, arbejdsgiverne er ofte i annoncerne antyder større løn. Såkaldte løn "grov" - et begreb, der anvendes revisorer. Arbejdsgiveren bygger på den kendsgerning, at ansøgeren ikke er bekendt med dette begreb.

"Gross" eller "sort" løn, er det beløb uden fradrag af indkomstskat. Arbejdsgiveren kan anføre ansættelseskontrakter, men i virkeligheden nyligt ansat modtager en lavere løn. I øjeblikket er du nødt til at drøfte yderligere i interviewet.

Hvad er den nettoløn?

Netto - det er løn, som arbejdstageren modtager hver måned er faktisk på hånden eller bankkort. Men det kaldes hvide løn, fordi det er det resterende beløb efter fradrag af skatter og forsikringspræmier.

Brutto og netto: beregningseksempel

Nu kan du og jeg forstod, at det "grov" - er summen af lønninger, der formelt eksisterer. Hvordan kan vi beregne størrelsen af de "hvide" løn, hvis kendt "sorte"?

Af 'sorte lønninger altid betalt skat af indkomst for fysiske personer. I Rusland er det 13%. Med andre ord, for at forstå hvor mange penge du vil få på hænderne, skal du trække 13% fra bruttolønnen. For eksempel, hvis "grov" i ansættelseskontrakten indeholder 100.000 rubler, så i hænderne på medarbejderen vil modtage 87.000.

Ganske ofte er der situationer, hvor arbejdsgiveren ikke er angivet i ansættelseskontrakten løn for. På samme beløb hver måned kan komme anderledes. Hvis du har brug for at vide præcis, hvilken slags skat trækkes fra lønnen i dette tilfælde, er det muligt at beregne den "grov". For at gøre dette, hvilket resulterer i virkeligheden beløb divideret med antallet 0,87.

På det økonomiske leksikon er konstant der er mere ukendte udenlandske vilkår. De kan findes i forbindelse med arbejdet. Men ordene "nej" og "gross" - disse er udtryk, hvis betyder, at du har brug for at kende og forstå til beskæftigelse. For at tiltrække så mange ansøgere, kan arbejdsgivere i annonceringen angive lønninger "gross" uden skat og forsikring fradrag. Dette trick er designet til folk, der ikke forstår betydningen af dette begreb, og derfor vil det ikke uddybe. Denne fine punkt bør drøftes med din arbejdsgiver selv på interviewet.