Udelukkelse af et medlem fra virksomheden: anbefalinger

Start din egen virksomhed - det er noget at stræbe efter så mange mennesker, men de har ikke altid forstår, hvad det er underskrevet af. Mange individuelle iværksættere kan ikke i tilstrækkelig grad at vurdere deres evner, så deres forretning eller knap holdes oven vande, eller hurtigt gå til bunden i et konkurrencepræget miljø. Nogle mennesker opbygge en mere alvorlige planer og åbne din egen aktieselskab, der er fordelt mellem aktier i selskabet. Men her er ikke altid alt går glat, som fremgår af det faktum, at udelukkelsen af et medlem fra virksomheden - en ret almindelig tema. Folk spørger, hvordan de kan slippe af en partner, der kun trækker fast bund.

Sådan ekskludere et bestyrelsesmedlem LLC?

Mange mennesker tror, at for at gøre det utroligt vanskeligt eller endog praktisk umuligt, men det er ikke. Alt hvad du har brug for - det er alvorlige grunde, samt kendskab til antallet ti artikler i den føderale lov "om aktieselskaber", dvs LLC. Det går bare tale om udelukkelse af deltageren selskab, om de grunde, som det kan gøres, at det skal gøre, og så videre. nærmere at undersøge dette spørgsmål, bør du læse denne artikel, som vil blive nærmere eventuelle anbefalinger til, hvad der præcist du skal gøre for at fjerne et af medlemmerne af dit selskab med begrænset ansvar.

forudsætninger

Før overvejer direkte udelukkelse fra selskab, er det nødvendigt at se på nogle af forudsætningerne. Det faktum, at de fleste mennesker samle deres styrke til at organisere en virksomhed, næsten aldrig tænke på, at i fremtiden noget kan gå galt. Dette er ofte de bedste venner eller pålidelige forretningspartnere. Hvad kunne alt dette ske? Men du temmelig hurtigt indse, at fælles virksomhed i høj grad kan ændre folk. Og hvis din virksomhed også vil blive en succes, jeg altid kan finde en mand, der ønsker at tilskrive en maksimal succesrate (og dermed indkomst) er i øjeblikket. Dette fører til konflikter i virksomheden, hvilket ikke altid er muligt at bilægge fredeligt og venlige. Som et resultat, bliver det nødvendigt at udelukke nogle medlemmer, men hvordan det kan gøres? Udelukkelse af et medlem fra virksomheden afhænger i høj grad af, hvad form for aktivitet, du vælger.

Form for aktivitet

Et eksempel herpå er den LLC, dvs. selskab med begrænset ansvar. Men der er også et aktieselskab, dvs. Joint Stock Company, og det er værd at nævne, for at drage paralleller med selskabet. Så hvis du åbner aktieselskab, der er en hovedaktionær og minoritetsaktionærer, der har meget (eller kun lidt) lavere procentdel af aktier. Og hvis et flertal indehaver på nogen måde krænker charteret, ikke gå til møderne, ikke deltage i aktiviteterne i virksomheden, minoritetsaktionærerne ikke har noget at gøre med det. På samme måde kan de ikke gøre noget med hinanden uden samtykke fra indehaveren af flertallet. Output i dette tilfælde ikke er, så du skal ikke starte sin første virksomhed umiddelbart med AO.

Forskelle Ltd fra JSC

Hvad er forskellen LLC? Det faktum, at et sådant samfund specifikt på spørgsmålet om udelukkelse af deltagerne har en stor fordel. Hvis deltageren har ti eller flere procent af aktierne, kan det direkte påvirke virksomheden finder sted i virksomheden. Det vil sige, selv en enkelt part, som ejer 10 procent af aktierne, kan ansøge om udelukkelse fra selskabet af en anden part, der besidder mere end halvtreds procent af aktierne. Naturligvis, i dette tilfælde skal du have et rimeligt grundlag, som en undtagelse til sammensætningen af deltagerne i en LLC - det er ikke den nemmeste proces. Det er derfor, du har brug for at læse denne artikel. Her finder du alt hvad du behøver: eksempler, anbefalinger, nyttige oplysninger og så videre. Efter at have læst dette materiale vil du blive bedre vejledt i, hvordan og på hvilke betingelser er der en undtagelse fra deltagerne i en LLC.

Den enkleste eksempel

Så først skal du give et simpelt eksempel på, hvordan eksklusion af et medlem fra LLC. Et aktieselskab, som du allerede kender, ikke har en specifik term, som gør alle de store beslutninger, så hvert medlem kan gøre dette. I dette eksempel, Ltd er udløbet aktiviteter CEO, og i henhold til vilkårene i aftalen, er den nye administrerende direktør valgt af 2/3 af stemmerne. Men det sker ikke. Hvorfor? Flere deltagere i en LLC, der tilsammen ejer 60 procent af aktierne (mindre end 2/3) kan ikke vælge en ny administrerende direktør uden deltagelse af sidstnævnte part, som har en 40 procent af aktierne. Og han til gengæld afpresser dem ikke blive vist på virksomhedens møder. I dette tilfælde er det forberedt en retssag, som sendes direkte til retten. I de fleste tilfælde "pengeafpresser" vises ret hurtigt på mødet, og opfylder sin rolle, men det sker ikke altid. Og så er du nødt til at være forberedt et hundrede procent, fordi retten praksis ikke taler til fordel for sagsøgerne. I de fleste tilfælde kravet nægter, men det sker kun på grund af det faktum, at sagsøgerne er, så at sige, med sit sværd blottet, uforberedt og uden at undersøge i detaljer de nødvendige materialer. Så du ikke gentage deres måde, vil denne artikel hjælpe dig et nærmere kig på udelukkelse af deltageren selskab. Et aktieselskab - det er et interessant emne, som vil hjælpe dig med bedre at forstå verden af moderne business.

Hvad du behøver at vide, når der fremsendes et krav?

Det er tid til at finde ud af præcis, hvad du har brug for til at lave mad, når du kommer til at indgive en retssag. Udelukkelse af deltagerne i en LLC - er et meget vigtigt skridt, så tror ikke, at retten ville beslutte sig for sagsøgerne højre og venstre. For at opnå en eliminering af en af deltagerne, skal du bruge en stor mængde af beviser, og de skal være meget betydelig. Hvis du vil indgive en klage, skal du vide et par ting. For det første, dette er din andel i virksomheden. Som allerede nævnt ovenfor skal ansøgeren have mindst ti procent af aktierne i selskabet for at kunne ansøge om udelukkelse af andre medlemmer af organisationen.

Hvad gør selskabets drift umuligt?

For det andet, du skal huske, at, ved lov, anmode om sletning af en af deltagerne kan være kun i tilfældet, hvis han gør det umuligt for virksomhedens aktiviteter eller i betydelig grad hæmmer det ved deres handlinger eller undladelser. For eksempel, som beskrevet i eksemplet ovenfor, kan disse foranstaltninger omfatte fraværet af en deltager i de obligatoriske møder medlemmer af samfundet, hvilket gør det umuligt at acceptere visse beslutninger, der kræver stemmer alle medlemmer.

Den årsager skyld

For det tredje vil retten altid overveje omfanget af sagsøgtes skyld, grundene skyldes som virksomheden ikke kan operere. Det betyder, at du bliver nødt til at samle en imponerende mængde af beviser, der er direkte forbundet med det faktum, at din virksomhed har fungeret meget værre eller endda stoppe aktiviteten, de negative handlinger eller undladelser den part, hvor kravet er indgivet. Udelukkelse af deltagere i en LLC - er en vanskelig beslutning, så før du sagsøge i retten, check med et par eksempler på, hvordan begivenheder kan udvikle sig.

Opmærksomhed til detaljer

Før du gøre et krav at ekskludere et medlem fra selskabet, skal du selvstændigt bestemme graden af sin skyld. Mange mennesker har travlt til retten, uden at forsøge at forstå, hvad deres reelle chancer. I den ovenfor beskrevne, i møderne eksempel ikke er medlemmer at deltage, holder 40 procent af aktierne. Selvfølgelig, uden at det er umuligt at holde en afstemning om udnævnelsen af en ny administrerende direktør, som 40 procent - er mere end en tredjedel af som kan ignoreres, hvis de to tredjedele stemme enstemmigt. Men hvis dens andel var 30 pct? Deltagerne går i retten og fortalte, at et af medlemmerne af bestyrelsen forhindrer aktiviteten i selskabet, da det ikke ser ud på generalforsamlingerne. Men 70 procent - mere end 2/3, så der er ingen mening i selv tage sig tid til at besøge retssalen. Selvfølgelig er situationen helt anderledes, hvis den er truffet afgørelse om, hvor strengt fastsætter deltagelse af alle medlemmer - i dette tilfælde, har du en mening at sagsøge, men glem ikke, at du kan bevise du skyldig. Der er masser af detaljer, som du har brug for at observere forberedelse og afholdelse af møder, eller sagsøgte kan fundet ikke skyldig, fordi du for eksempel forkert eller uhensigtsmæssig anmeldt ham for mødet. Må ikke haste udarbejde et klageskrift at ekskludere et medlem fra selskabet, hvis du ikke har beviser for jern. For bedre at forstå problemet, vil artiklen være et eksempel på en situation, som du kan støde på, hvis du ikke forberede sig godt.

eksempel

Selv hvis du har et konkret eksempel på en beslutning om at udelukke en deltager fra virksomheden, er du nødt til at tænke igennem alle detaljer. I dette eksempel er en af deltagerne i en LLC indgivet en retssag mod den anden med henblik på hans udvisning fra bestyrelsen for organisationen. Men retten afviste hans krav, selv om den anden part ikke vises på generalforsamlinger, som faktisk forhindrede selskabet. Hvorfor? Du bør være opmærksom på, at meddelelsen om medlemmer af generalforsamlingerne sendes i overensstemmelse med loven, det vil sige, ved anbefalet brev med angivelse af dato og tidspunkt for mødet, samt et groft dagsorden. I dette eksempel, i et tilfælde, brevet blev ikke registreret, og i en anden det ikke indeholder dagsordenen. Som du kan se, kan selv de små ting føre til, at en undtagelse til antallet af deltagere Ltd en af dine samarbejdspartnere er forbi for dig at besejre.

Hvad er ikke en grund?

Nå, nu, at du forstår, at denne proces er meget mere kompliceret end du måske tror i første omgang, kan du udforske de grunde til udelukkelse fra OOO. Men først og fremmest, selvfølgelig, er at give de ting, tværtimod, er ikke begrundelse så du ikke behøver at bide i det sure æble. For eksempel har mange deltagere Ltd forsøger at udelukke andre for overtrædelse af arbejdskraft love. Men domstolene i alle tilfælde tage stilling sagsøgte, selv om han virkelig alvorligt krænket arbejdsloven. Hvorfor? Det faktum, at du har brug for at skelne mellem arbejdskraft og virksomhedernes aktiviteter og dermed arbejdskraft og selskabsret. Baseret på TC krænkelser har gjort udelukkelse af deltageren selskab. Retspraksis i denne sag viser, at situationen ikke er tilfældet med de to løsninger, og retten vinder altid sagsøgte. Som grundlag for at indgive en retssag i retten er ikke et brud på medlem pligt LLC som eneste udøvende organ. Det betyder, at den udøvende organ er ansvarlig for de tab, som selskabet, men dette faktum ikke indebærer muligheden for at udelukke det fra selskabet.

Hvad er grundlaget?

I betragtning af alle ovenstående, hvad er den fulde årsag til indgive et krav om udelukkelse af en af deltagerne i en LLC. Hvordan kan jeg sikre mig, at det var en positiv beslutning om at udvise et medlem fra virksomheden? Prøve retspraksis med et positivt resultat er ikke den eneste, der er mange tilfælde, og på baggrund af dem kan vi drage nogle konklusioner om, hvad der kan være grundlag for en fuldstændig udelukkelse af en af deltagerne i en LLC. For det første, det er hans skabelse af visse barrierer gennem handling eller undladelse for at bringe virksomheden dokumenter i korrekt form i overensstemmelse med loven. For det andet er den ulovlige adfærd for generalforsamlingen. For det tredje, denne magt beslaglæggelse af ejendom selskab. Endelig er det initierende part i transaktionen, som faktisk medført en betydelig negativ indvirkning på selskabets.

fund

Nu hvor du ved alt om udelukkelse af en af deltagerne i en LLC, skal du forstå et par ting. For eksempel, behøver du ikke at invitere folk i virksomheden, hvor du ikke er sikker på en hundrede procent. Du er nødt til at holde mødedeltagerne ved alle regler, overholde alle de fine detaljer. Naturligvis bør du gå til Domstolen, hvis der er håndgribelige beviser og argumenter.